Titre d’emploi :
Conseiller en approvisionnements – TI & Intelligence artificielle

Lieu du mandat :
Montréal, centre-ville

Mode de travail :
Hybride – 3 jours par semaine chez le client

Heures de travail par semaine :
35 heures

Durée du mandat :
12 mois

Langues requises :
Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit

Nous recherchons un Conseiller senior en approvisionnements possédant une forte expertise en approvisionnement stratégique TI, approvisionnement public et acquisition de solutions d’intelligence artificielle et de technologies émergentes.

La personne agira comme experte-conseil auprès des équipes internes et prendra en charge des dossiers d’approvisionnement complexes, de l’élaboration de la stratégie d’acquisition jusqu’à la sélection des fournisseurs, la négociation et l’octroi des contrats.

Une composante importante du mandat concerne l’acquisition de solutions d’intelligence artificielle, d’automatisation, d’analytique avancée et d’innovation technologique. Le conseiller devra donc être en mesure d’intégrer aux stratégies d’approvisionnement les enjeux liés aux données, à la confidentialité, à la conformité, aux licences technologiques et aux risques propres aux nouvelles technologies.

Exigences principales

• Baccalauréat en administration ou autre formation pertinente.
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente en approvisionnement stratégique, incluant une expérience significative dans le domaine des technologies de l’information.
• Minimum de 5 ans d’expérience en approvisionnement public, particulièrement dans la conduite de dossiers TI complexes.
• Minimum de 4 ans d’expérience dans des dossiers d’acquisition liés à l’IA, l’automatisation, l’analytique avancée ou l’innovation technologique.
• Solide expérience dans la gestion complète de processus d’approvisionnement :
  • stratégie d’acquisition;
  • appels d’offres;
  • préparation des documents;
  • évaluation des soumissions;
  • sélection des fournisseurs;
  • négociation;
  • octroi des contrats.
• Expertise en gestion contractuelle et en interprétation de clauses contractuelles complexes.
• Bonne maîtrise des particularités contractuelles associées aux licences logicielles et aux biens et services technologiques.
• Expérience dans l'élaboration de stratégies d'approvisionnement adaptées aux technologies émergentes et à l'intelligence artificielle.
• Connaissance des enjeux de gouvernance des données et protection des renseignements personnels.
• Compréhension des enjeux de conformité réglementaire et de souveraineté des données.
• Excellentes capacités de communication, de négociation et de rédaction en français et en anglais.
• Maîtrise de Microsoft Word, Excel et PowerPoint.

• Définir des stratégies d’approvisionnement adaptées aux solutions d’IA et aux technologies émergentes.
• Piloter des appels d’offres TI complexes de bout en bout.
• Structurer les exigences commerciales, fonctionnelles, techniques, opérationnelles et de gouvernance.
• Mettre en place des processus d’évaluation permettant une sélection rigoureuse des fournisseurs.
• Identifier et atténuer les risques associés aux contrats technologiques.
• Assurer la conformité des acquisitions avec les exigences organisationnelles et réglementaires.
• Soutenir l’organisation dans l’adoption sécuritaire et responsable de nouvelles solutions technologiques.
• Assurer une vigie du marché et des fournisseurs en matière d’IA et d’innovation technologique.

• Définir et recommander des stratégies d’approvisionnement pour les solutions d’IA, d’automatisation et d’innovation technologique.
• Diriger des processus d’appels d’offres complexes en TI.
• Agir comme conseiller principal auprès des équipes d’affaires et technologiques.
• Rédiger et structurer les appels d’offres, contrats, recommandations et autres documents d’approvisionnement.
• Analyser les besoins d’affaires et contribuer à la définition des exigences des solutions recherchées.
• Évaluer les risques contractuels, commerciaux, réglementaires, technologiques et liés aux données.
• Organiser les comités de sélection et préparer les grilles et critères d’évaluation.
• Analyser et comparer les soumissions des fournisseurs.
• Diriger ou participer aux négociations contractuelles.
• Formuler les recommandations relatives à la sélection et à l’octroi des contrats.
• Assurer le suivi et la gestion des contrats après leur attribution.
• Accompagner les équipes internes dans l’interprétation et l’application des ententes.
• Effectuer une vigie sur les fournisseurs, solutions d’IA et technologies émergentes.
• Former et conseiller les parties prenantes sur les pratiques d’approvisionnement et de gestion contractuelle.